美国封锁之下,华为员工已升至19.4万人
美国封锁华为,对华为有没有影响?说没有影响,是不可能的,但是,华为早有准备。事实上,面对美国的打压,华为员工数量不仅没有减少,反而在增加。美国封锁之前,华为有18.8万员工,现在,华为的员工数已突破19万了。这也表明,面对“实体清单”,华为不仅没有收缩,还在增加人员投入,应对挑战。
6月27日,华为创始人任正非接受《环球邮报》采访。“美国的实体清单,对华为没有死亡威胁。”任正非说,“我们照样热火朝天地生产,员工人数从18.8万人扩展到19.4万人,因为要做版本切换磨合,需要增加工程师。”任正非对《环球邮报》的记者说,“如果你有机会,可以去看一看生产线,生产线上的技术人员都是忙忙碌碌的。”
5月21日,海思以“芯使命、芯征程、决胜未来”为主题,面向全社会发布招聘,岗位涵盖:芯片、软件、算法、研究、光器件、存储等。这仅仅是一部分,华为招聘的人才,涵盖方方方面面。
不仅仅是增加研发人员,华为也在寻求高端人才。日前,任正非在EMT《20分钟》讲话中指出,公司不要有条条框框,要自己创造标准,拖着世界往前走。为此,华为今年将从全球招聘20-30名天才少年,明年还想招聘两三百名。在任正非的构想中,这些天才少年,将像“泥鳅”一样,钻入华为的组织,激活队伍。
打赢未来的战争,靠的人才。华为准备用三五年时间,让公司焕然一新。任正非说,今年公司的业绩会受到一定的影响,但到2021、2022年,公司将恢复增长。
封锁华为,打不垮华为,反而损失了美国企业的利益。6月29日,特朗普放话,美国企业可以卖给华为零部件。不过,特朗普后又补充,前提是没有“巨大国家安全问题”的产品。事实上,对华为来说,这些已经并不重要。
任正非接受《环球邮报》采访时说,“目前的根本问题,是美国要取消实体清单,而不是延缓。延缓实体清单,最痛苦的是美国公司,而不是我们。”
在芯片层面,美国已不能限制华为。任正非也说,他最关注的不是芯片,华为的芯片比美国的还先进。但是,一些没有太大技术含量的零部件,反而是个问题,这些东西,华为过去忽略了。比如,电路板上的零件,少一个就需要全部改版,工作量很大。他认为,技术层面的东西,都能解决,只是需要时间而已。
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